KONCEPCIÓK ÉS ALAPELVEK
GTK ÉLETVITELI ÉS VÁLLALATVEZETÉSI KONCEPCIÓK ÉS ALAPELVEK GYŰJTEMÉNYE
A GTK-BRAND kialakítása során számos új életviteli és vállalatvezetési koncepció és alapelv került kialakításra, melyek az egyéni és vállalati sikeres érvényesülés stratégiájához felhasználhatok.
Ezek a tudományosan megalapozott koncepciók és alapelvek, mint az életvitel és vállalatvezetés alapvető építő elemei, a mindenkori kihívásoktól, célkitűzésektől függően számos kombinációban felhasználhatók.
A GTK-BRAND koncepció és alapelvei egy új, az információs társadalom életviteli és vállalatvezetési világába vezetnek be bennünket.
GTK ÉLETVITELI ÉS VÁLLALATVEZETÉSI KONCEPCIÓK ÉS ALAPELVEK
- Vezérlő alapelvek
- Business flow
- Flowaktivitás
- Figyelemgazdálkodás
- Tudástöbblet koncepció
- Az érzelmi tudástőke
- Az érzelmi racionalitás koncepciója
- A testületi munka koncepciója
- A rugalmas gondolkozás és vezetés
- A személyes megtapasztalás koncepciója
- Az EQ alapú coaching koncepciója
- A kiegyensúlyozott IQ-EQ vezetés koncepciója
- A sorsdöntő inflexiós pont koncepciója (SIP)
- Az epilógus flow
- A vállalatvezetési intelligencia koncepciója
- A biológiai fiatalság megőrzésének koncepciója
Ezek az életviteli és vállalatvezetési alapelvek és koncepciók a GTK KINCSESTÁR legfontosabb elemei, melyek gondolatébresztő lényege, mindenki számára szabadon megismerhető, üzleti célú felhasználásukhoz pedig a részletes leírásuk megvásárolható és letethető.
GTK ÉLETVITELI ÉS VÁLLALATVEZETÉSI KONCEPCIÓK ÉS ALAPELVEK LEGFONTOSABB JELLEMZŐI
- A jelenlegi tankönyvekben és egyetemi kurzusokon még nem tálalhatók meg, többnyire csak szakcikkekben és új szakkönyvekben fordulnak elő,
- A teljesebb élethez és sikeresebb vállalkozáshoz a bennük rejlő talentum minden eddiginél jobb hasznosítására irányulnak,
- Kiegyensúlyozott IQ-EQ-ra törekvés,
Kattints ide, TARTS VELEM!® > > ISMERDMEG, HOGY ÉN HOGYAN CSINÁLOM ÉS VALÓSÍTSD MEG TE IS AZ ÁLMAIDAT!
- A hozzászóláshoz regisztráció és belépés szükséges